Framtidens HR-avdelning är Digital – On demand Webinar

HerbertNathan & Co delar med sig av sina samlade kunskaper och erfarenheter kring kända framgångsfaktorer för att långsiktigt lyckas med digitalisering inom HR-området.  

WEBINARETS INNEHÅLL:

• Omvärldsfaktorer som ställer nya krav på HR
• Framtidens HR-organisation
• En långsiktig digitaliseringsresa
• Framgångsfaktorer vid digitalisering

Förändringstakten i våra organisationer och vår omvärld är hög och detta ställer nya krav på våra HR-organisationer. Nya kompetenser, förhållningssätt och arbetssätt krävs för att dels digitalisera den egna enheten och dels för att kunna stödja verksamheten i dess utvecklings- och digitaliseringsresa.

För att vara framgångsrika så arbetar framtidens HR-organisation aktivt med:

• Digitalisering – användning och förståelse för HR-data/People analytics, utveckling och optimering av processer och tjänster med stöd av digitala verktyg.
• Kompetens – strategisk kompetens- och organisationsplanering, kompetensförsörjning och omskolning, intern rörlighet och ledarskapsutveckling.
• Framtidens arbete – aktivt bidra till och driva utveckling inom organisationen i en ständigt föränderlig värld.

HR Tech är en viktig möjliggörare för att lyckas flytta fram positionerna, men för att realisera nyttorna med sina investeringar krävs ett långsiktigt och medvetet digitaliseringsarbete som går hand i hand med HR-avdelningens utvecklingsresa.

Många lärdomar är dragna av de som var tidigt ute med att digitalisera HR och det finns nu tydliga framgångsfaktorer för en lyckad och värdeskapande digitaliseringsresa.

Vi vill gärna hjälpa dig i din digitala transformationsresa så därför kommer du på detta webinar få ta del av HerbertNathan & Co’s samlade kunskaper och erfarenheter kring digitalisering inom HR-området.

Webinaret leds av Charlotte Birgander på HerbertNathan & Co, som bland annat innehaft roller så som chef för HR Shared Service center, HRIT manager, HR-chef, projektledare och hon har även flera års erfarenhet som chef på leverantörssidan. Charlotte arbetar i uppdrag som rör strategi, behovsanalys, upphandling och implementation av systemstöd inom HR/Lön, och Outsourcing. Hon är även rådgivare och coach rörande Digital HR transformation.

Titta på webinaret

Ta del av vår kunskap och erfarenhet som systemoberoende rådgivare:

HerbertNathan & Co är specialister på att stötta organisationer vid upphandling och byte av system. Under detta webinar kommer vi både dela med oss av våra erfarenheter kring dels vad ni ska göra för att på ett framgångsrikt sätt realisera nyttorna med era investeringar inom HR Tech och inspirera er kring framgångsfaktorer vid digitalisering inom HR-området.