{"id":1023,"date":"2016-06-22T12:07:22","date_gmt":"2016-06-22T10:07:22","guid":{"rendered":"https:\/\/www.herbertnathan.com\/?page_id=1023"},"modified":"2022-01-11T17:31:05","modified_gmt":"2022-01-11T16:31:05","slug":"optimering","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.herbertnathan.com\/sv\/vara-tjanster\/optimering\/","title":{"rendered":"Optimering"},"content":{"rendered":"

Optimering av ert aff\u00e4rssystem eller HR-system<\/h1>\n

N\u00e4r v\u00e4l driften av ert nya aff\u00e4rssystem eller HR-system \u00e4r ig\u00e5ng s\u00e5 b\u00f6rjar investeringen \u00e5terbetalas. D\u00e4rf\u00f6r \u00e4r det viktigt att s\u00e4kerst\u00e4lla att de nyttoeffekter som fastst\u00e4lldes i investeringsanalysen och nyttov\u00e4rderingen blir realiserade. Det \u00e4r \u00e4ven viktigt att l\u00f6pande vidareutveckla, uppgradera och optimera aff\u00e4rssystemet. Detta f\u00f6r att f\u00e5 full effekt av investeringen.<\/p>\n

Vi hj\u00e4lper er med optimering av ert befintliga aff\u00e4rssystem eller HR-system.<\/p>\n

 <\/p>\n

System\u00f6versyn och vidareutveckling<\/h2>\n

Att s\u00e4kerst\u00e4lla att aff\u00e4rssystemet och HR-systemet kontinuerligt f\u00f6r\u00e4ndras och tillfredsst\u00e4ller verksamhetens behov \u00e4r en stor del i optimeringen. Det beh\u00f6ver \u00e4ven s\u00e4kerst\u00e4llas att man som kund f\u00e5r tillg\u00e5ng till, och drar f\u00f6rdel av, den nyutveckling som l\u00f6pande sker i aff\u00e4rssystemet och som ing\u00e5r som en del i det underh\u00e5llsavtal man har tecknat med leverant\u00f6ren.<\/p>\n

 <\/p>\n

Under driftsfasen\u00a0st\u00f6djer vi v\u00e5ra kunder med:<\/p>\n